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2016微商团队新走向:公司化运营

2016-04-28 15:08

2015微商跌倒冰点,2016开始反弹,现在是微商的好时机,因为2016微商趋于理性,存下来的品牌都是踏实做产品的,2016微商新趋势:由刷屏转化为树立人格魅力,由多层级转化为三级内或一级扁平化为主,由强调人数的大团队向专业化,公司化运营靠拢。

微商,终究还是商,只是微商强调的是时间的碎片化,沟通的及时性,而微商在走了一段弯路之后,开始回归本质,就像淘品牌,刚开始的时候良莠不齐,到后来大浪淘沙,剩下的屈指可数,像御泥坊,韩都衣舍,微商具有互联网的特性,专注于品牌还不够,要开启新模式,公司化运作。
 


 

2016微商团队新走向,必须团队化作战,像彩虹汇,专业的文案策划,新媒体运营是标配,更有专业UI全方位为团队服务。公司化运作,不仅人员到位,更要有成熟的系统相辅助。

彩虹汇作为2016公司化运营的成熟的团队,六大成熟系统助力团队快速发展:

1.专业培训系统:无论是初入微商的小白,还是进入瓶颈期的微商,彩虹汇会具体分析每一位成员的情况,开设初,中,高级课程。彩虹汇专家顾问团把关培训的专业性。

2.垄断营销系统:彩虹汇背靠全网式垄断营销新企集团,专业营销团队帮助彩虹汇引流。微商团队全网垄断营销看彩虹汇。

3.销售资源系统:垄断式全网营销彩虹汇,不缺少流量,彩虹汇的销售资源来自全国各地,帮助团队的每一位小伙伴精准引流,微商的瓶颈—闭合的朋友圈被打开。

4.一对一辅导系统:每个人一套订制方案,享受整个运营团队多对一辅导,彩虹汇运营团队为每一个成员量体裁衣,创始人彩虹一对一电话预约辅导,让你小白进来,大咖出去,彩虹汇每一个成员都能独当一面。

5.激励福利系统:对新晋及优秀代理完成业绩,扶植及奖励,建立彩虹汇的激励制度,2016彩虹汇会扶植优秀代理在当地成立自己的公司,享受彩虹汇股权及分红。

6.客户管理系统:专业开发人员开发微商管理软件,专门客服人员跟踪服务,一条龙服务,开启微商团队新模式。
 

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